Q1：这门课程适合哪些人群参加？

 

A1：本课程专为企业人力资源总监、高管以及有志于提升国际化人才管理能力的从业者设计。尤其适合以下人群：

 

• 计划拓展海外业务的企业管理者；

• 需要优化国际化人才战略的 HR 负责人；

• 希望提升跨文化沟通与团队管理能力的职场人士。

Q2：课程的核心内容是什么？

 

A2：课程聚焦企业国际化发展中的关键人力资源问题，包括：

 

1. 跨文化适应力提升：帮助企业化解出海过程中的沟通壁垒。

2. 国际人才战略布局：从招聘到绩效管理，优化人才梯队建设。

3. 实战案例分享：由东南亚头部支付公司副总裁张瀛主讲，分享跨文化培训体系搭建的成功经验。

4. 定制化教学：模拟出海企业国际化人才管理场景，提供针对性解决方案。

Q3：课程的授课专家是谁？

 

A3：课程由两位资深专家联袂主讲：

 

• 许玉林：中国人民大学知名教授，长期致力于企业管理和人力资源研究。

• 张瀛：东南亚头部支付公司副总裁，中国服贸会全球化人力资源与组织建设部部长，拥有丰富的实战经验。

Q4：如何报名及咨询课程费用？

 

A4：

 

• 报名方式：拨打课程咨询电话 400-061-6586，联系程老师进行报名。

• 费用说明：课程费用详情请直接咨询程老师。

• 授课时间与地点：2025 年 9 月 27 日起，中国人民大学校内开课。

 

了解更多详情，请点击：2025 年中国人民大学人力资源管理课程